Mantenerse al día con la legislación laboral es fundamental. La implementación de la reforma laboral en Colombia durante 2024 y 2025 introduce cambios significativos que tanto trabajadores en misión como empresas usuarias deben conocer.
Destacamos tres puntos clave que ya están en vigor o en implementación gradual:
- Nuevo Horario Nocturno: El recargo nocturno ahora comienza a las 7:00 p.m. (anteriormente a las 9:00 p.m.). Esto impacta la planificación de turnos y los costos de nómina.
- Reducción Gradual de la Jornada: La jornada laboral máxima continúa su reducción programada (actualmente en 47 horas semanales), avanzando hacia las 42 horas en 2026.
- Recargo Dominical y Festivo: Se implementa el aumento gradual del recargo por trabajo en domingos y festivos, que inició su camino al 100% (actualmente en un 80% desde julio de 2025).
En Grupo Futuro Servicios Temporales, aseguramos el cumplimiento estricto de esta normativa, garantizando transparencia y seguridad jurídica para nuestros trabajadores y clientes.